为抢抓毕业生求职准备黄金期，学院多措并举开展毕业生就业工作，持续提升学生求职竞争力，助力毕业生顺利求职就业。

深耕课堂：集体备课提质量

9月8日，学院组织就业指导课程专任教师开展集体备课会。与会教师围绕当前就业市场形势、职业规划教学重点、简历打磨与面试辅导、就业政策解读等内容开展研讨交流，优化课程案例、统一教学思路，提升就业指导课程实效，夯实就业育人师资队伍基础。

压实责任：织密全员促就业网络

9月15日，学院召开毕业班班主任就业工作动员大会。会议研判当前就业形势，细化工作任务，压实班主任就业育人责任，要求班主任精准摸排毕业生就业意向，做实思想引导与个性化就业服务，凝聚全员促就业工作合力。

思想引航：树立理性科学择业观

各毕业班相继召开班级就业动员主题班会，客观解读就业政策与行业发展态势，引导学生及早做好职业规划，主动投身实习实践，把握求职机遇。

供需搭台：拓宽求职就业渠道

自9月20日起，学院持续举办线上、线下企业就业专题宣讲会共26场，同步推送优质线上招聘信息，搭建校企供需对接桥梁，不断拓宽毕业生就业信息获取渠道。

下一步，学院将持续做实做细就业指导、岗位拓展、就业困难学生帮扶等重点工作，健全全周期就业服务体系，全力促进毕业生高质量充分就业。

（图/文 曹玲玲、张祖忞）